Om VVSYN

VVS-Branschens Yrkesnämnd är en gemensam organisation för VVS Företagen och Byggnads. Genom yrkesnämnden samarbetar arbetsmarknadens parter när det gäller yrkesutbildning inom VVS-branschen för VVS-montörer, industrirörmontörer, VVS-isolerare och isoleringsplåtslagare.

Nämnden består av ett kansli och av parterna utsedda 32 utbildningsansvariga fördelade på 11 regioner.

Organisatoriskt är VVS-YN en ideell förening som bildades 1997 där medlemmarna består av förbundet VVS Företagen,  Svenska Byggnadsarbetareförbundet samt Isoleringsfirmornas Förening. Det aktiva samarbetet mellan arbetsgivar- och arbetstagarparterna avseende utbildningsfrågor startade dock i början av 60-talet.

Här kan du ladda ner kortfattad information om oss som pdf-fil

Organisation

Styrelsen är partssammansatt och fattar beslut av övergripande, strategisk karaktär.  Styrelsen utser ett partssammansatt arbetsutskott som fattar beslut i ärenden av operativ karaktär. Kansliet består av fyra personer och ansvarar för verkställandet av fattade beslut. Kansliet fungerar också som rådgivare och specialister gentemot skolor, företag och de utbildningsansvariga.  De utbildningsansvariga representerar yrkesnämnden i lokala kontakter med skola och näringsliv.

Styrelsens medlemmar:

 

Jens Albrektsson Installatörsföretagen Ordförande
Anders Larsson Byggnads Vice ordförande
Torbjörn Johansson Installatörsföretagen  ersätter Mats Hellström fr sept-17
Elisabeth Laukkanen  PML Svets&VVS AB
Ronny Nordlund VVS Metoder
Håkan Eriksson Sundsvall SIAK AB
Lars-Göran Hammarberg Byggnads
Bert-Ove Bergvall Byggnads
Anders Morin Byggnads
Peter Hellberg Byggnads

Verksamhet

Verksamheten delas in i fyra områden som följer individens väg från gymnasiet till branschcertifierad yrkesverksam.

Rekrytering

Målet med yrkesnämndens rekryteringsarbete är att attrahera rätt elever till utbildning på skolor och/eller utbildningsanställning på företag i syfte att säkra kompetensförsörjning till branschen. Med rätt elever avses elever som väljer utbildningen för att de verkligen vill utbilda sig inom yrket.

Aktiviteterna som genomförs omfattar annonsering och marknadsföring, informativ hemsida, aktivitet på sociala medier och deltagande i tävlingar och mässor.

Skola

Målet för yrkesnämnden är att säkerställa att den utbildning som bedrivs på skolor motsvarar branschens krav.

Därför utvecklades för ett par år sedan konceptet ”Förstklassig skola”, ett kvalitetssystem som skolorna får söka om att bli godkända inom.  Det som kontrolleras är innehållet i utbildningen, hur skolan jobbar med APL, vilka läromedel som används, att lärare har rätt kompetens, att lokalerna är anpassade för utbildningen samt att eleverna har tillgång till rätt verktyg, materiel och kläder. Eleverna i ÅK3 får själva betygssätta sin utbildning genom att fylla i en enkät vars resultat är ett viktigt kriterium för utmärkelsen.

Skolorna får söka varje år för att säkra en kontinuerligt hög kvalitet på utbildningen.

För elever i ÅK3 har vi tagit fram ”Jobbinfo”, information som underlättar övergång till arbetslivet. Jobbinfo finns att ladda ned från hemsidan.

I syfte att dela erfarenheter och utveckla programmet arrangeras regelbundet regionala lärarkonferenser. Där får lärare och yrkesvägledare möjlighet att dela tips och idéer med varandra och branschrepresentanter.

Företag

Målet är att yrkesnämnden skall säkerställa kvalitet på utbildningen som bedrivs på företag, både under APL-tid under gymnasiet och under lärlingsperiod för anställd under utbildning. Syftet är att så stor andel som möjligt får godkänt på branschprovet vid första försöket.

Som stöd finns KUB, ett webbaserat stöd där utbildningsavtal tecknas mellan företag och anställd. I KUB sker uppföljning direkt i systemet genom kunskapsfrågor, intygande av praktiska moment och kunskapsmål.

Vi har tagit fram en handledarhandbok riktad i första hand mot handledare och elever under APL. Boken belyser hur olika värdegrunder berör kommunikation mellan vuxna och ungdomar på en arbetsplats.

Branschcertifiering

Det slutliga branschprovet blir det kvitto som visar att både skol- och företagsutbildningen har givit individen möjlighet att nå den kunskapsnivå som branschen har fastställt för att erhålla ett branschcertifikat.

Proven utförs på tre provplatser i landet och tar fyra dagar att genomföra. De omfattar både teoretiska och praktiska tester och varje individs resultat bedöms av yrkeskunniga provnämndsledamöter.